Objectifs de la formation Agile / Jira

• Acquérir les bonnes pratiques d’un Administrateur Jira

• Savoir analyser un projet et identifier les différents leviers de sa configuration dans Jira

• Mettre en place l’ensemble de la chaine d’un projet sur Jira

• Appréhender la recette fonctionnelle d’une application

• Se mettre à la place des utilisateurs, répondre à leurs besoins et les accompagner sur l’outil

• Connaître le vocabulaire, les principes et l’outillage des méthodes Agiles

• Maîtriser l’installation, la configuration et l’utilisation de Jira Software

• Comprendre l’organisation d’une DSI

• Mettre en place et gérer un support utilisateur avec JSD

• Administrer un espace de travail collaboratif et un référentiel documentaire avec Confluence

• Obtenir la certification Jira : ACP-600 Project Administration in Jira Server

La formation Consultant.e Agile Jira est destinée aux personnes désirant se reconvertir vers l’administration de projets informatiques. Elle permet d’acquérir les connaissances et compétences nécessaires en Administration Jira Software, pour accompagner les équipes, tant dans le cadre de la gestion de projets informatiques que pour le support aux utilisateurs, notamment en contexte Agile.

Certification

• Certification ACP-600 : Project Administration in Jira Server.

Public concerné / prérequis

• Vous avez un BAC+4,5 toute formation d’origine,

• Vous justifiez d’une appétence pour la technique et le relationnel, et vous avez une expérience en gestion de projet et/ou une connaissance de l’écosystème du numérique.

• Vous êtes rigoureux(euse) et justifiez d'un niveau d'Anglais minimum B1/B2.

Calendrier / prochaine session

• La prochaine session est programmée pour la fin d'année 2022,
  n'hésitez pas à nous contacter pour plus d'information.

Programme détaillé de la formation

• Télécharger le programme détaillé de formation Consultant.e Agile Jira

Financement

• Formation en POEI destinée aux personnes inscrites à Pôle Emploi.
  Prise en charge à 100% de la formation par Pôle Emploi et l'employeur